公司招法务要求会散打 保护领导女儿:工资约9000至10000元

近日,南京溧水一家公司因招聘法务专员/助理时提出“会散打”的特殊要求,引发广泛关注和讨论。 该公司发布的法务岗位信息中,除要求应聘者具备法律知识、工作经验丰富、会开车等常规条件外,还特别注明需“会散打 … Continue reading 公司招法务要求会散打 保护领导女儿:工资约9000至10000元

抖音李亮回应无资质不能发财经专业内容:有资质也不代表就可以随便说

财联社12月16日电,抖音集团李亮 发文表示,抖音推出这个公约,是希望重点打击那些不具备专业资质讲解金融市场等专业性内容,推荐金融产品的现象。有账号甚至仿冒、包装自己专家、金融机构员工的身份,发布财经 … Continue reading 抖音李亮回应无资质不能发财经专业内容:有资质也不代表就可以随便说

李飞飞自曝世界模型公司招聘要求:AI技能比大学文凭更重要

《科创板日报》12月14日讯(编辑 朱凌)被誉为“人工智能教母”的斯坦福大学教授、世界模型初创公司World Labs首席执行官李飞飞表示,她在为自己的科技初创公司招聘软件工程师时,更看重候选人的AI … Continue reading 李飞飞自曝世界模型公司招聘要求:AI技能比大学文凭更重要

AI早报 | 小米回应“进军AI教育”:人才招聘被误读,实为强化产品服务;夸克AI眼镜二手溢价飙到5000元

小米回应“进军AI教育”:人才招聘被误读,实为强化产品服务 据21财经,12月10日,有关“小米进军AI教育领域”的消息在社交媒体平台上传播,相关消息援引小米集团招聘页面中多个与AI教育相关的岗位,引 … Continue reading AI早报 | 小米回应“进军AI教育”:人才招聘被误读,实为强化产品服务;夸克AI眼镜二手溢价飙到5000元

小米回应“进军AI教育”:人才招聘被误读 实为强化产品服务

小米大楼 网络图 财联社12月10日电,有关“小米进军AI教育领域”的消息在社交媒体平台上传播,相关消息援引小米集团招聘页面中多个与AI教育相关的岗位,引发部分网友对小米要“开班上课”的联想。小米相关 … Continue reading 小米回应“进军AI教育”:人才招聘被误读 实为强化产品服务

聚焦“AI+HR”,第三届人力资源创新与发展论坛在沪举行

2025年12月6日,第三届人力资源创新与发展论坛在在沪举行。本次论坛上,来自人社局、知名企业、高校和研究所的60余位专家学者,聚焦AI在人力资源领域的影响及应用,通过主旨演讲、报告发布等多种形式,展 … Continue reading 聚焦“AI+HR”,第三届人力资源创新与发展论坛在沪举行

企业不再避讳:AI开始抢走工作岗位,成裁员潮关键因素

财联社11月19日讯(编辑 牛占林)过去许多企业担心负面舆论,不愿将裁员直接归因于人工智能(AI)。而到了现在,从航空、银行到游戏公司,越来越多的企业明确称AI使他们减少岗位或冻结招聘。 今年9月,德 … Continue reading 企业不再避讳:AI开始抢走工作岗位,成裁员潮关键因素